• Einstieg und Überblick

    Allen agilen Methoden ist gemeinsam, dass sie für kurze Entwicklungszyklen, häufiges Feedback, hohe Qualität und den Respekt für alle Teammitglieder einstehen. Sie unterscheiden sich durch ihren Abstraktionsgrad (Tiefe der Vorgaben), ihren Fokus (Management / Entwicklung) und die enthaltenen technischen Praktiken, um die angestrebten Vorteile zu erreichen.

  • Agile Organisation

    Arbeiten mit agile Methoden bedeutet, eine lernende Organisation zu gestalten. Dafür braucht es Antworten auf die Frage wie mehrere Teams gemeinsam Arbeiten (Skalierung) oder was Management agiler Teams bedeutet. 

     

     

     

  • Agile Teams

    Das Team ist das Herzstück agiler Arbeit. Agile Teams zeichnen sich aus durch enge Zusammenarbeit, Qualitätsbewusstsein, Vertrauen, hohe Geschwindigkeit und selbstständige Arbeitsweise.

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  • Coaching Tipps

    Auf dieser Seite finden Sie hilfreiche Tipps für den Alltag von Scrum-Mastern, Agile-Coaches und Agile-Leader. Jeden Monat kommt ein neuer Tipp hinzu.